La recherche d’un emploi est un processus intimidant, peu importe la situation. Si on ajoute à cela un handicap récent ou préexistant, on a parfois l’impression que la colline est devenue une montagne. Il est tout à fait possible de réussir et parfois, il ne s’agit pas d’arriver au sommet, mais d’atteindre le camp de base.

Éléments à considérer

Pour faciliter votre cheminement, il faut vous préparer. Pour commencer, définissez vos compétences et vos capacités. Ne négligez pas ce que vous savez déjà faire en vous concentrant uniquement sur ce que vous ne pouvez pas encore faire.

Question à se poser :

1. Quelles compétences ai-je acquises dans mes expériences professionnelles antérieures ?
2. Puis-je encore faire les choses que mon ancien travail exigeait ?
3. Est-ce que je veux toujours travailler dans ce secteur ?
4. Si oui, comment puis-je suivre cette voie professionnelle ?
5. Si non, quelles possibilités s’offrent à moi ?
6. Quelles compétences dois-je acquérir pour travailler ? (Par exemple, une personne nouvellement aveugle devra apprendre à utiliser un lecteur d’écran.)
7. Comment puis-je acquérir ces compétences ?
8. Qui peut m’aider dans ce cheminement ?
9. Quel est mon délai de retour au travail ?
10. Est-ce que je connais mes besoins en matière d’accommodement ?

Cet outil d’apprentissage a été développé par la MLPD en partenariat avec le Projet de soutien aux travailleuses et travailleurs handicapés en milieu de carrière (THMC). Pour plus d’informations à ce sujet cliquez ici.

Le projet est financé par le Centre des Compétences futures du gouvernement du Canada - https://fsc-ccf.ca/fr/